Les Echos, 7 janvier 2025.
Aujourd’hui en moyenne en Europe, 35,6% des administrateurs sont des femmes, mais il existe de grandes différences entre les Etats. La directive européenne devrait avoir un effet massif dans une quinzaine de pays. […] Avant fin juin 2026, les entreprises devront avoir atteint les objectifs suivants : au moins 40% des postes d’administrateurs non exécutifs (non dirigeants) occupés par des membres du sexe sous-représenté, ou au moins 33% de l’ensemble des postes d’administrateurs (exécutifs et non exécutifs) occupés par le sexe sous-représenté. Cela concernera les entreprises cotées employant plus de 250 salariés et réalisant un chiffre d’affaires de 50 millions EUR ou disposant d’un total de bilan de 43 millions EUR.